MENU
U bevindt zich: Over IMpact > Nieuws

Nieuws

Persoonlijke aandacht leidt tot baan zestigjarige Jan

                                                               Foto: Jan Last aan de slag bij EOGS

Hoe een van de weinige gereedschapslijperijen in Nederland Jan op zijn 60ste een baan aanbood.

Zelf druk zijn met het voorbereidende werk voor het slijpen van messen voor gereedschap. De ontvangst van de goederen, het graveren, het schoonmaken en klaar maken voor de volgende dag van de messen. Dit kost tijd, veel tijd. Dit kan efficiënter worden ingericht binnen mijn bedrijf dacht Gerrit de Ruiter van EOGS uit IJsselmuiden.

 

Gerrit kwam via zijn privé netwerk in contact met het zakelijke netwerk van IMpact. IMpact zou hem verder kunnen helpen met zijn uitdaging binnen zijn bedrijf. Gerrit zocht iemand binnen zijn bedrijf die de voorbereidende werkzaamheden voor het slijpen kon gaan uitvoeren. Zodat hij en zijn collega’s zich volledig konden richten op het kwalitatief slijpen van messen. Het moest iemand zijn die het werk aan kon en binnen het bedrijf paste.

 

IMpact is op zoek gegaan naar een kandidaat die hiervoor geschikt was. Al gauw was een kandidaat gevonden. Echter binnen enkele dagen is de kandidaat een andere uitdaging aangegaan.  Daarna werd jobcoach Willem benaderd.  Willem heeft zijn kandidatennetwerk gescreend en kwam met Jan op de proppen.

 

Jan deed al meer dan 1,5 jaar onbetaald werk, maar wilde graag weer gewoon betaald aan het werk. Willem is met Jan gaan kennismaken bij Gerrit van EOGS. Gerrit wilde Jan laten starten met een proefplaatsing.

 

Jan was erg blij en is vol enthousiasme maar in een voorzichtig opbouwend urenschema aan de slag gegaan. Na de nodige aanpassingen in werkzaamheden en aan de werkplek kan hij nu het werk goed volhouden. Wel was het een leerschool om weer te werken met een leidinggevende en collega’s. Hier kwam de rol van jobcoach Willem om de hoek. Willem weet hoe het bedrijf in elkaar zit en op welke wijze men met elkaar samenwerkt. Willem heeft Jan hierin volledig begeleid. Maar ook Gerrit van de nodige tips voorzien. Door wekelijks op de werkvloer aanwezig te zijn, maar ook door bereikbaar te zijn voor kandidaat en werkgever.

 

Na vier maanden was Jan niet meer weg te denken bij EOGS. Hij voert het belangrijke voorbereidende werk uit. Hij helpt collega’s waar mogelijk, is vriendelijk en betrouwbaar. Zo kwam het dat hij op zestigjarige leeftijd een contract heeft gekregen bij EOGS. Door het geduld, de begeleiding en inzet van werkgever Gerrit en jobcoach Willem is voor alle partijen een mooie oplossing.

 

Jan heeft nu een passende full-time werkplek en maakt geen gebruik meer van een uitkering. Jan had nooit verwacht dat dit nog zou gebeuren na al die jaren. Hij is elke ochtend als eerste aanwezig vanuit Kampen bij EOGS in IJsselmuiden. Hij heeft een speciale aangepaste bril en werkkleding gekregen van EOGS.

 

Werkgever Gerrit is erg blij met Jan, ook al was de start wat moeizaam. Maar hij heeft zich verdiept in Jan en niet te snel geoordeeld. Bovendien heeft hij er veel energie en tijd ingestoken om Jan alle vaardigeenheden bij te brengen. Het levert zeker wat op, aldus Gerrit. Je bent maatschappelijk betrokken ondernemer, je investeert in je personeel en je krijgt een betrouwbare, loyale en gemotiveerde medewerker. Er kan nu nog nauwkeuriger gewerkt worden en de andere collega’s hebben meer tijd om dingen uit te werken. Er is een stabielere werkverdeling en betere procesafstemming gerealiseerd, dus een betere balans binnen EOGS.

 

Jobcoach Willem is waar nodig dag en nacht bereikbaar voor Jan, maar zeker ook voor Gerrit. Waar nodig start hij op om 07:00 uur bij EOGS en gaat hij de gesprekken aan en ondersteund bij onduidelijkheden en het verhelpen belemmeringen. Zonder deze gesprekken was werkgever Gerrit zo goed als zeker afgehaakt. Door de kandidaat en werkgever goed te kennen en de ruimte te geven is dit echter een succes geworden.

 

Terug
Ga snel naar